項目部門:
職位一:項目部總監(jiān)(1人)
工作內(nèi)容:
1)全方位負(fù)責(zé)部門項目發(fā)展、技術(shù)應(yīng)用及開發(fā)工作,主要涉及環(huán)境調(diào)查監(jiān)測、環(huán)境影響評價、污染治理等技術(shù)應(yīng)用;
2)負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)環(huán)境技術(shù)的應(yīng)用性研發(fā)工作,負(fù)責(zé)核心技術(shù)問題的攻關(guān),協(xié)助解決項目開發(fā)和執(zhí)行過程中的技術(shù)難題;
3)負(fù)責(zé)項目部門團(tuán)隊建設(shè)。
你的能力:
1)本科或以上學(xué)歷,環(huán)境工程、化學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2)8年以上專業(yè)工作經(jīng)驗;
3)具備較高的專業(yè)技術(shù)水平,良好的組織管理能力;
4)具有環(huán)境技術(shù)管理、環(huán)評編制工作經(jīng)驗優(yōu)先。
職位二:環(huán)保工程師(2名)
工作內(nèi)容:
1)污染源調(diào)查:組織開展流域、區(qū)域、產(chǎn)業(yè)性污染調(diào)查;
2)污染企業(yè)工藝流程分析;
3)取樣分析;
4)協(xié)調(diào)政府和企業(yè),跟進(jìn)解決環(huán)境污染問題。
職位要求:
1)環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)、化學(xué)化工等專業(yè)背景;
2)5年以上專業(yè)工作經(jīng)驗;
3)適應(yīng)出差;
4)對公益環(huán)保行業(yè)有一定認(rèn)同,具有參與熱情;
5)具有良好的溝通能力;
6)有駕駛執(zhí)照優(yōu)先。
職位三:環(huán)評工程師(2名)
工作內(nèi)容:
1)環(huán)境影響評價報告審核,含工程分析,程序合規(guī),公眾參與等內(nèi)容;
2)協(xié)調(diào)政府部門、環(huán)評公司、業(yè)主單位,跟進(jìn)解決環(huán)評問題;
3)組織開展環(huán)境影響評價第三方審核;
職位要求:
1)環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)、化學(xué)化工等專業(yè)背景;
2)2年以上環(huán)境影響評價工作經(jīng)驗;
3)適應(yīng)出差;
4)對公益環(huán)保行業(yè)有一定認(rèn)同,具有參與熱情;
5)具有良好的溝通能力。
職位4:工程師助理(2人)
工作內(nèi)容:
1)協(xié)助工程師開展環(huán)境調(diào)查監(jiān)測,環(huán)境影響評價等相關(guān)工作;
2)整理調(diào)查資料,協(xié)助撰寫調(diào)查報告;
3)協(xié)助開展數(shù)據(jù)收集與整理工作。
職位要求:
1)環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)、法學(xué)、化學(xué)化工等專業(yè)背景;
2)一年以上工作經(jīng)驗;
3)適應(yīng)出差;
4)對公益環(huán)保行業(yè)有一定認(rèn)同,具有參與熱情;
5)具有良好的溝通能力;
6)有駕駛執(zhí)照優(yōu)先。
研究部門:
職位一:研究部總監(jiān)(1人)
工作內(nèi)容:
1)統(tǒng)籌發(fā)展、管理工業(yè)污染防治數(shù)據(jù)分析與研究工作,包含產(chǎn)業(yè)、區(qū)域、發(fā)展趨勢研究等內(nèi)容;
2)負(fù)責(zé)研究方向、選題制定;
3)負(fù)責(zé)外部專家?guī)彀l(fā)展與聯(lián)系;
4)負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊管理與發(fā)展工作。
職位要求:
1)本科或以上學(xué)歷,環(huán)境工程、化學(xué)、統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè);
2)8年以上專業(yè)工作經(jīng)驗;
3)具備較高的專業(yè)技術(shù)水平,良好的組織管理能力;
4)對公益環(huán)保行業(yè)有一定認(rèn)同,具有參與熱情。
職位二:數(shù)據(jù)分析員(2人)
工作內(nèi)容:
1)基于環(huán)境影響評價、區(qū)域環(huán)境質(zhì)量等基礎(chǔ)數(shù)據(jù),開展分析研究工作,包括分類評價、發(fā)展趨勢、動態(tài)變化等內(nèi)容;
2)整理分析數(shù)據(jù),撰寫研究報告。
職位要求:
1)環(huán)境、統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè);
2)3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
3)具有良好的分析研究能力和報告撰寫能力;
4)對公益環(huán)保行業(yè)有一定認(rèn)同,具有參與熱情。
職位三:地圖分析員(2人)
工作內(nèi)容:
1)基于地圖、地理信息系統(tǒng)等基礎(chǔ)素材,開展分析研究工作,包括風(fēng)險評價,年度變量,發(fā)展趨勢等內(nèi)容;
2)整理分析數(shù)據(jù),撰寫研究報告。
職位要求:
1)地理信息系統(tǒng)、環(huán)境等相關(guān)專業(yè)背景;
2)3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
3)具有良好的分析研究和報告撰寫能力;
4)對公益環(huán)保行業(yè)有一定認(rèn)同,具有參與熱情。
職位四:研究助理(2人)
工作內(nèi)容:
1)協(xié)助部門總監(jiān)、分析員開展研究分析工作;
2)協(xié)助研究素材收集和報告撰寫;
3)部門資料管理。
職位要求:
1)環(huán)境、統(tǒng)計、地理等相關(guān)專業(yè)背景;
2)一年以上工作經(jīng)驗;
3)具有良好的統(tǒng)計分析和報告撰寫能力;
4)良好的學(xué)習(xí)能力;
5)對公益環(huán)保行業(yè)有一定認(rèn)同,具有參與熱情。
支持部門:
職位一:IT經(jīng)理(1人)
工作內(nèi)容:
1)負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)數(shù)據(jù)中心和網(wǎng)站設(shè)計開發(fā),負(fù)責(zé)網(wǎng)站架構(gòu)整體設(shè)計,技術(shù)架構(gòu)選型,并主導(dǎo)功能模塊設(shè)計、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)設(shè)計、對外接口設(shè)計;主要涉及環(huán)境的各項外部數(shù)據(jù)的獲取、整合、計算、公眾應(yīng)用的產(chǎn)品構(gòu)架和技術(shù)應(yīng)用方案;
2)你將承擔(dān)網(wǎng)站核心功能的研發(fā)工作;負(fù)責(zé)核心技術(shù)問題的攻關(guān),系統(tǒng)優(yōu)化,協(xié)助解決項目開發(fā)過程中的技術(shù)難題;
3)挑選和判斷外部技術(shù)合作方;負(fù)責(zé)與外部技術(shù)合作團(tuán)隊的協(xié)調(diào);共同完成產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)以及指導(dǎo)實施;
4)你將需要緊跟最新互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展趨勢和技術(shù)走向,規(guī)劃網(wǎng)站未來技術(shù)架構(gòu)方向;快速的完成產(chǎn)品迭代更新和技術(shù)更新;
職位要求:
1)計算機(jī)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,5年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設(shè)計、網(wǎng)站開發(fā)、策劃及運(yùn)作經(jīng)驗;
2)熟練掌握常見開源框架和技術(shù);
3)熟悉架構(gòu)體系、數(shù)據(jù)庫以及各種中間件技術(shù);
4)熟悉常用設(shè)計模式和主流設(shè)計工具,能進(jìn)行系統(tǒng)建模、總體設(shè)計;
5)熟悉網(wǎng)絡(luò)存儲、網(wǎng)絡(luò)安全、數(shù)據(jù)庫高可用設(shè)計及性能評估機(jī)制;
職位二:媒體事務(wù)及傳播專員(1人)
工作內(nèi)容:
1)負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)媒體關(guān)系發(fā)展和傳播事務(wù);
2)負(fù)責(zé)對外傳播稿件的撰寫;
3)負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)新媒體平臺的運(yùn)用;
職位要求:
1)新聞、環(huán)境等專業(yè)背景;
2)具有良好的文字撰寫能力和新媒體觸感;
3)具有一定研究分析能力;
4)對公益環(huán)保行業(yè)有一定認(rèn)同,具有參與熱情。
薪酬標(biāo)準(zhǔn):
助理(專員):稅前薪水(3000-5000元)、五險一金、商業(yè)意外險
經(jīng)理(工程師、分析員):稅前薪水(5000-8000元)、五險一金、商業(yè)意外險
總監(jiān):稅前薪水(8000-10000元)、五險一金、商業(yè)意外險
應(yīng)聘方式:
發(fā)送個人簡歷和一封職位申請書到郵箱xiangchun@gzcy.com,申請書表述你個人對這個行業(yè)的看法,工作經(jīng)驗與職位的匹配度,以及個人對機(jī)構(gòu)的要求(包括薪酬標(biāo)準(zhǔn)),可入職時間,其他你個人需要表達(dá)的內(nèi)容。咨詢電話:15923569322。應(yīng)聘截止日期:2015年3月31日