用工5人以上 必須給員工交社保
2010-05-15 00:52:00 來(lái)源: 長(zhǎng)江商報(bào)(武漢)
本報(bào)訊（記者吳睿通訊員宋欣然實(shí)習(xí)生方睿）記者昨日從省人保廳獲悉，從下月起至8月底，我省將開(kāi)展專項(xiàng)執(zhí)法檢查，凡用工人數(shù)在5人以上的酒店、餐飲娛樂(lè)企業(yè)，若未與員工簽勞動(dòng)合同并繳納社保，將受到處罰。
據(jù)了解，酒店、餐飲娛樂(lè)等行業(yè)以私營(yíng)企業(yè)為主，員工流動(dòng)性強(qiáng)。長(zhǎng)期以來(lái)，部分企業(yè)不履行社會(huì)責(zé)任，不與員工簽訂勞動(dòng)合同，只為核心員工參保或讓員工到個(gè)人窗口參保、甚至不為員工參保等問(wèn)題十分突出，勞動(dòng)合同簽訂率和社會(huì)保險(xiǎn)參保率較低。
按照省人保廳部署，全省凡用工人數(shù)在5人以上的酒店、餐飲娛樂(lè)業(yè)企業(yè)，都在此次專項(xiàng)執(zhí)法檢查范圍內(nèi)。
6月至8月底，全省各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門，將組織力量對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)的企業(yè)進(jìn)行執(zhí)法檢查。
勞動(dòng)合同方面，重點(diǎn)檢查企業(yè)與員工是否簽訂勞動(dòng)合同，使用勞務(wù)派遣工的企業(yè)是否與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議或合同。社會(huì)保險(xiǎn)登記申報(bào)情況，重點(diǎn)檢查企業(yè)及關(guān)聯(lián)勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)的參保、繳費(fèi)人數(shù)與實(shí)際用工人數(shù)是否一致，有無(wú)漏保職工，繳費(fèi)基數(shù)是否符合現(xiàn)行政策規(guī)定，有無(wú)少、漏報(bào)繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)金額情況。
省人保廳規(guī)定，不參保、參保人數(shù)或繳費(fèi)基數(shù)不實(shí)的用人單位要按指令整改，規(guī)定時(shí)間內(nèi)未完成整改的將進(jìn)行強(qiáng)制整改并予以行政處罰；拒絕接受檢查、拒不參保繳費(fèi)的企業(yè)，除強(qiáng)制核定征繳外，還將給予最高額度的行政處罰，并在媒體上公開(kāi)曝光。
（來(lái)源：長(zhǎng)江商報(bào)）
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