警惕我們身邊的新官僚主義
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官僚主義是個老話題,讓人們深惡痛絕的官僚主義并沒有銷聲匿跡,我們身邊的新官僚主義大有“蓬勃發展”之勢,并呈現出新特征、新變化。
新官僚主義的新特征、新變化
新官僚主義不僅與舊官僚主義有著共同的特點,還有著自身的新特征、新變化。對比有如下幾點:
其次,由“高高在上,不深入基層”變為“高高在下,以深入基層之名,行走馬觀花之實。”時下,舊官僚主義已經變異為“高高在下”的新官僚主義。新官僚主義者表面上是經常深入基層,聯系群眾,但實際上,是以深入基層調查之名,行走馬觀花之實。走的是安排好的路,聽的是準備好的話,訪的是挑選好的人。于是,聽到的,無不是“振奮人心”的“好消息”;看到的,無不是經過精心準備的“閃光點”。
第三,由“孤陋寡聞”、“不學無術”變為“見多識廣”、“言行脫節”。承諾時言之鑿鑿,兌現時幾無蹤影。毛澤東同志在上個世紀六十年代給官僚主義畫像時,認為孤陋寡聞、不學無術是官僚主義的表現。而在當下,這種孤陋寡聞、不學無術的官僚主義已經演變為“見多識廣”,會說不去做的言行脫節的新官僚主義。新官僚主義者把“全心全意為人民服務”、“執政為民”、“心為民所系”、“利為民所謀”等掛在嘴巴上,而實際上,卻說得好聽,做得難看。
“官本位” 是新官僚主義產生的根源
所謂“官本位”意識,就是“以官為本”,一切為了做官。有了官位,就有了一切。“官本位”意識是封建時代的產物,人們以官為貴,以官為尊,以官職的大小論社會地位之高低,將是否做官或官做得大小作為衡量一個人價值大小的主要標準。
在“官本位”制度下,人們把當官、升官作為唯一的“正道”。于是,戴上烏紗帽,就成了一些人一生的不懈追求。能夠戴上烏紗帽,也不是一件容易的事。有的人寒窗苦讀多年,甚至頭懸梁、錐刺骨;有的人傾其家財買個一官半職。由于烏紗帽戴得不易,所以,這些人一旦官在身,便高高在上,而且隨著職位的升遷,脾氣漸增。更由于不同等級的官吏享受著不同的待遇,因此,這些人當了小官想當大官,于是,官僚主義的一些陋習便滋生泛濫起來。
當下,“官本位”的意識還在人們的頭腦中不同程度地存在著。這種“官本位”意識就成了滋生官僚主義的溫床。新官僚主義就是這種溫床的產物。
新官僚主義的危害性更大
新官僚主義較之舊官僚主義,具有更大的危害性。這種危害性主要在于它帶有極大的欺騙性。誰能說“門好進,臉好看,話好聽”是官僚主義?豈不知,問題的本質還在于“事不辦”;誰能說“下基層搞調研”是官僚主義?豈不知,走馬觀花才是實;誰能說“見多識廣”是官僚主義,豈不知,言行脫節才是它的本質。
實際上,新官僚主義的本質依然是做官當老爺,脫離群眾、脫離實際。任其發展下去,會嚴重破壞黨和人民群眾的關系,損害人民群眾的利益,破壞和諧社會的構建,助長社會的不良之風。因此,必須遏制新官僚主義。
遏制新官僚主義,首當破除的是“官本位”意識,實現從“官本位”到“民本位”的轉變。然而