浙江在線09月17日訊 (浙江日報記者 陳醉 區(qū)委報道組 毛一波 許玉芬)企業(yè)家想做公益，沒精力，也不專業(yè)。社會組織想做公益，卡在資金、管理上。今天，寧波海曙區(qū)請來企業(yè)“助養(yǎng)”公益項目。
“8000元助養(yǎng)‘五豆?jié){’”、“3萬元支持‘失智關愛項目’”、“7000元投給‘志愿理發(fā)’”……今天，百家愛心企業(yè)與百個公益項目對接會上，61家單位出資155.1萬元認養(yǎng)131個公益項目。
去年，年輕的李志強在西門街道成立了“失智關愛社工行”，跟蹤照料10多位失智老人。他發(fā)現(xiàn)，像新芝社區(qū)一位因為中風而失智的老人，完全可以進行康復訓練而有所改善。可是，沒有充足經費，他們只能招募到兩三位專業(yè)社工和十幾位志愿者，有心無力。
“和其他的民營企業(yè)相比，草根公益組織的創(chuàng)業(yè)之路更為艱難。”李志強深有感觸，公益組織做的事情是“沒錢可賺”的，無法從服務對象那里獲得回報來支持自身的發(fā)展。就拿最簡單的做一份培訓材料來說，紙張、打印，全都是自己掏錢，時間一長，根本負擔不起。
在海曙有1462家民間社會公益組織，民政局注冊的只有200家，也就是說，大部分是沒錢、沒場地的民間“微公益”。
民間公益雖小，卻不可忽視。就像某社區(qū)推出的給老人免費剪指甲活動，溫暖了無數孤寡老人。白云莊小區(qū)居民，每天早上都可以去社區(qū)居家養(yǎng)老服務中心免費喝上一杯熱乎乎、香噴噴的鮮豆?jié){，六年如此，溫馨滿滿……“民間微公益可以把觸角伸向更多的特殊需求，照料到每個需要關注的人。”海曙區(qū)相關負責人介紹說，區(qū)政府每年會撥出200萬元的創(chuàng)投基金，可是對于繁多的“微公益”組織來說，依舊杯水車薪，只有發(fā)動全社會的力量共同來助養(yǎng)這些公益，微公益才能真正長久。
企業(yè)加入公益，改變著一個個微小的公益項目。
幾年前，在一位自閉癥孩子媽媽的深情呼喚下，一群自閉癥孩子的家長和社會愛心人士建起“星星的孩子”家長互助會，用他們的方式，嘗試改變自閉癥家庭的生存現(xiàn)狀。“可我們除了理想和熱情，沒有任何的資源，一年多下來，只停留在幾戶家庭間的互幫互助。”創(chuàng)始人馮東說道。
有幸的是，馮東公益團隊獲得了社會和企業(yè)力量，一下子注入了9萬元資金，提供了活動場地，并配備了專門的社工，組織也正式注冊“寧波市星寶自閉癥家庭支援中心”。鄞州銀行還指導他們怎樣運作資金、組織項目、架構人員等等。短短兩年時間，已發(fā)展成為面向全市自閉癥家庭提供支援服務的公益組織。
每一個微小的公益，同樣推動著企業(yè)自身的華麗蛻變。
天港控股集團有限公司企業(yè)規(guī)模并不算大，近三年來，他們投入10萬元連續(xù)“助養(yǎng)”一些公益項目。去年是一個關注老人癌癥治療的項目，今年則把目光投給了關懷失智老人。今年7月份，企業(yè)還捐贈50萬元紅十字人道救助基金。
這一切深深感染著每位員工，最近，11名員工志愿捐獻造血干細胞，以及死后捐獻器官，企業(yè)還陸續(xù)有員工加入捐獻行列。“當公益成為企業(yè)的社會責任，員工就會從愛企業(yè)開始做起，這是最好的企業(yè)文化。”企業(yè)負責人說道。
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